FAMILY DAY
ANIMATIONS
en ENTREPRISE
PARIS ET ILE DE FRANCE
EVENEMENTIEL ENTREPRISE
ANIMATIONS ORIGINALES
UNE JOURNÉE HORS DU COMMUN
LA JOURNÉE
DE LA FAMILLE
EN ENTREPRISE
FAITES DÉCOUVRIR À VOS ENFANTS VOTRE LIEU DE TRAVAIL, VOTRE MÉTIER, VOS MISSIONS DANS L'ENTREPRISE
Une occasion formidable d’organiser un joyeux évènement en interne ! Les enfants vous retrouvent sur votre lieu de travail…
Vos enfants, les enfants de vos collaborateurs vont découvrir votre univers, comprendre pourquoi vous partez le matin au travail, saisir l’importance de ce que vous faites et les rendre fier.
C’est aussi une manière de remercier vos collaborateurs pour leurs contributions dans la réussite de l’entreprise, renforcer la cohésion sociale et le sentiment d’appartenance à votre bel établissement.
UNE PARENTHÈSE FÉÉRIQUE
POUR VOS COLLABORATEURS
ET LEURS FAMILLES
Bien organisée, cette journée représentera une parenthèse enchantée pour votre entreprise. Un air de fête et de fraicheur va envahir vos locaux, tout en respectant les impératifs du travail. Vous allez adorer.
BESOIN D’UN DEVIS
POUR VOTRE FAMILY DAY AUTOUR D'ANIMATIONS D'ENTREPRISES ORIGINALES ?
POURQUOI
une FAMILY DAY
EN ENTREPRISE ?
LA CURIOSITÉ DES ENFANTS
C’est l’occasion de faire découvrir à vos enfants tout un pan de votre vie qui leur échappe, d’en discuter à table, de leur en faire comprendre les enjeux, et de mieux les préparer à appréhender leurs avenirs.
HUMANISER L'ENTREPRISE
Créer une parenthèse féérique en entreprise avec la présence des enfants dans les bureaux permet d’humaniser les relations entre collaborateurs et managers à travers leurs liens communs, leur parentalité. Cette parenthèse permet de créer des ponts entre les services qui n’ont pas toujours l’occasion de communiquer entre eux.
SENSIBILISER LA HIÉRARCHIE
Mieux connaitre votre sphère familiale, rencontrer vos enfants, permet aux managers de mieux appréhender les enjeux de leurs modes d’organisation.
UN ENJEU SOCIÉTAL
Aujourd’hui, les entreprises ont compris que la conciliation entre vie professionnelle et vie familiale est un enjeu crucial pour les salariés parents.
Les 20-30 ans placent en tête de leurs priorités l’équilibre entre vie professionnelle et vie familiale comme critère pour choisir une entreprise.
Les adolescents portent un regard très critique sur le monde du travail voyant leurs parents stressés et fatigués, alors qu’ils sont sur le point de faire des choix d’orientation et bientôt frapper à la porte du monde professionnel.
FAMILY DAY EN ENTREPRISE QUELLES ANIMATIONS ?
LE FIL CONDUCTEUR
DE VOTRE JOURNÉE
De la maternelle au lycée, notre connaissance de ce jeune public si riche par sa diversité et son enthousiasme, nous amènera à vous proposer des activités adaptées à leurs dextérités, leurs capacités de concentration, leurs centres intérêts.
Il existe tout un panel d’options.
DES ANIMATIONS ENFANTS POUR DÉCOUVRIR VOS MÉTIERS
L’idée principale sera de proposer aux enfants de faire un reportage sur vos locaux et vos métiers, à travers le dessin et le collage pour les plus petits, jusqu’au reportage photos pour les plus grands. Au moment du goûter, les enfants partageront avec vous et vos collaborateurs leur vision de votre entreprise.
EN LIEN AVEC LES PRIORITÉS
DE VOTRE ENTREPRISE
ET DES SALARIÉS
Que ce soit le respect de l’environnement, la santé, la diversité, l’alimentation, le numérique ou même le lancement d’un nouveau produit, les activités ludo-pédagogiques seront tournées vers ce thème afin de faire découvrir aux enfants les valeurs de votre entreprise.
UN THÈME LUDIQUE
QUI A DU SENS
POUR LES FAMILLES
Notre métier dans le monde de la culture nous amène tout naturellement à vous proposer des activités autour des arts du cirque, du cinéma, du théâtre, de la fête de la musique ainsi que tout une panoplie d’ateliers scientifiques.
Des activités ludiques qui éveillent la curiosité et l’engagement de nos enfants.
LA FAMILY DAY
UN RENDEZ-VOUS
ANNUEL
LE JOUR
DES ANIMATIONS
FAMILY DAY
La journée famille en entreprise s’organise généralement un MERCREDI, alors que vous êtes au travail. Une sélection en amont des espaces prévus à cet effet et une bonne organisation permettent à l’entreprise de continuer à fonctionner sans problème.
L'ORGANISATION FAMILY DAY
POUR VOS SALARIÉS
Cet événement d’entreprise peut s’organiser sur une journée entière ou une demi-journée.
En fonction des contraintes professionnelles, les enfants peuvent être pris à 100% en charge par l’équipe du Collectif Prod ou être accompagnés de leurs parents afin de partager des activités en commun.
Dans tous les cas, le moment du goûter sera l’occasion d’une réunion des enfants et des collaborateurs pour partager un moment festif tous ensemble, organiser une remise de médailles, présenter les travaux et créations des enfants.
QUEL BUDGET
PRÉVOIR
POUR VOTRE FAMILY DAY ?
PRISE EN CHARGE À 100% DES ENFANTS
Si vous souhaitez organiser votre family day dans le cadre d’une prise en charge totale des enfants sur une demi-journée ou la journée entière, le budget doit être assez conséquent. Il faudra compter un minimum de 20 000€ qui augmentera en fonction du nombre d’enfants à prendre en charge.
Comptez 1 animateur pour 10 à 15 enfants de 7 ans et plus. Et 1 animateur pour 6 enfants de moins de 7 ans. L’équipe de conception de la journée, le repérage en amont, le matériel, l’équipe d’encadrement sur site, le goûter, voir le repas du midi.
LES FAMILLES PRÉSENTES À LA FAMILY DAY
Une formule beaucoup moins onéreuse qui se déroule généralement sur une demi-journée et pour laquelle, il faudra compter un budget minimum de 8 000€ pour organiser un bel évènement, qui augmentera en fonction du nombre d’enfants et des activités proposées.
Ce family day présente l’avantage d’associer les parents plus activement à l’évènement mais demande aussi à la direction d’octroyer une demi-journée off aux collaborateurs parents.
DES ASTUCES
POUR VOTRE BUDGET FAMILY DAY
VOS RESSOURCES INTERNES
Un certain nombre d’astuces permet de réduire la voilure, avec notamment l’aide d’employés bénévoles pour une partie de la prise en charge logistique, le restaurant d’entreprise mis à disposition, des jeux présents dans d’entreprise pour égayer les temps de pause.
Et n’hésitez pas à solliciter votre boulanger local pour le goûter. Nous pourrons bien sûr si vous le souhaitez vous mettre en relation avec notre Cheffe Maria qui adore préparer à manger aux enfants !